徐矿集团推动产业工人由“工”变“匠”

　　徐矿集团张双楼矿综采二区采煤机维护员马奔，回忆起在人民大会堂接受国家对劳动者最高规格表彰时的情景，心情久久不能平静。

　　“我没有惊天动地的重大成就，也没有特别突出的先进事迹，作为一名普通采煤机维护员，能够当选全国劳模，更多的是凭着企业‘产改’的好政策。”马奔说。

　　马奔口中的“产改”好政策，指的是徐矿集团通过人才成长赋能，加速产业工人实现由“工”向“匠”的转变，让产业工人更有社会地位，成为“红人”。

　　2020年以来，徐矿集团大力开展劳模、工匠、好人、“六个十佳”以及岗位标兵、技术能手等评选，同时注重在各级各类先进评选中增加一线产业工人的名额比例，越来越多的一线“红人”在评选中脱颖而出。

　　张双楼矿通风工区瓦安班班长朱凤雷就是“红人”之一。

　　2020年10月12日，徐矿集团官方微信公众号“徐矿传媒”报道了这位“80后”的青工捧回全煤行业大奖的喜讯，一时吸引了徐矿人的目光，朱凤雷“火了”！

　　这名2003年参加工作，有15年瓦斯监测工龄的技术“新星”，在徐矿集团内部比武中屡有斩获，也越发坚定了他走出去与煤炭行业高手过招的决心。

　　得益于徐矿集团“产改”方案中鼓励产业工人亮绝活、展风采的政策，朱凤雷获得举荐，拿到全煤行业顶级赛事——“陕煤杯”全国煤炭行业职业技能竞赛的入场券，并凭着良好发挥在“强强对话”中一举夺得瓦斯检查工三等奖的好成绩。

　　“肯钻研、技术精，还从不‘藏招’，这么棒的新时代产业工人，不‘红’都难！”看着朱凤雷登上“头条”，工友吕龙清直竖大拇指。

　　从不“藏招”的还有夏阔坦矿业公司的“妙手神医”曾庆。

　　2019年9月，曾庆在徐矿集团第十二届职工技能大赛矿井维修电工比拼中优胜。夏阔坦矿业公司成立了以他名字命名的创新工作室，并由他带领8名高级技师、16名技师、5名高级工组成技术团队，开展技术攻关、“四新”推广……日前，以曾庆主导、集聚团队智慧的《安全系数高的矿用隔爆真空电磁启动装置》已通过国家知识产权局认证，被授予实用新型专利证书。

　　“大家一声声‘老师’叫着，让我这个矿山‘赤脚医’倍儿有面儿。”曾庆笑着说，“我一定用好创新工作室这个平台，做好‘传帮带’，壮大技能人才队伍。”（李本领 姚天雨）

　　转自：中国煤炭报

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