近年来,蕲春县烟草专卖局深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,严格落实从严治党新要求,扎实推进支部规范化标准化建设,在责任落实、教育引导、从严管理、引领发展上精准发力,支部战斗堡垒作用和党员先锋模范带头作用得到有效发挥。
目标导向强责任
“王书记,结合当前‘我与客户共成长’主题活动,我们可以化身‘店小二’走进现代终端开展‘一日店员’活动,并与困难客户结对帮扶活动,制定个性化帮扶,做到‘一户一策’,提供精准帮扶,稳步提升零售客户满意度。”在刘河党支部3月支委议事上,支委们为提升客户满意度工作出谋划策。
支部严格落实“3+1”主体责任清单,对照清单抓党建,落实月初安排,一事一记录,一月一自查。推行“支委轮值负责制”,实行一季度一轮值,主动履职意识进一步增强。提高支委议事质效,支委议事将基层党建工作与业务工作一起谋划、一起部署、一起推进,对重点、难点和堵点问题纳入议事清单,支委成员充分调研、集思广益,制定措施,让履职“动”起来、“活”起来、“实”起来。
价值取向深教育
“听了高山铺战役的故事,不管今后有什么困难,都要永远跟党走。”在高山铺战役指挥部旧址,聆听一段段英勇的革命战斗故事,参观一件件充满革命光辉的物件,让参加红色主题教育的党员们无不动情动容。
坚持把学懂弄通习近平新时代中国特色社会主义思想摆在首位,通过“三会一课”、支部主题党日、支部集中学习日、支部夜学等平台,组织党员认真学习《党章》。组织开展二十大宣讲进终端,“共同缔造美好生活”联学共建、“探寻红色足迹 感悟初心使命”红色主题教育等系列丰富多彩、行之有效的活动载体,进一步拓展理论学习维度。
组织党员开展红色主题教育
规范路向严管理
“现在支部间比学赶帮超的氛围越来越浓厚,大家比规范、比质量、比作为,支部自己有目标,支部间也有了标杆。我们支部也在积极争创“四强”党支部。”谈及党业融合双考评积分管理,县局城西党支部书记如是说。
持续推进党业融合双考评积分管理,规范定期评分、积分申报、积分公示、结果运用等流程,聚焦工作重点、关键事项、瓶颈难题,激励党员干部带头认领重难点工作,亮积分、比作为。常态化开展员工思想动态分析,严格落实一周一谈话、一月一分析,及时了解和掌握干部职工思想动态,对苗头性、倾向性问题及时提醒纠偏,凝聚思想。深入推进“清廉所部”建设,聚焦“三不腐”,深化廉政教育,定期开展廉政谈话、廉政家访,围绕“人、财、物、权”等关键环节,全面梳理廉洁风险点,定期对照负面清单开展体检,着力打造风清气正的干事创业氛围。
组织开展党员积分评定
发展导向领发展
“我听取烟草公司的建议,率先建设党员终端示范店,我对店面进行升级改造,引入党建元素,对外挂牌、公示承诺,在店里设置便民服务驿站,为周围居民配置一些学习书籍、便民设施等,如今,店里人气越来越旺,生意也越来越好。”漕河镇二居民社区党员终端示范店店主张老板高兴地说。
全面推动“党员示范岗”与所部专卖、营销月度业绩公示相融合,大力开展党员“三亮”(亮身份、亮职责、亮承诺)的有形建设,积极参与开展工作质效“对手赛”活动,引导党员尽职履责、争先创优。扎实开展书记领办“党建促农网终端建设”项目,支部党员与“知音便民”党员客户携手发挥党员先锋模范作用,以点带面带动其他客户向“知音便民”加盟终端示范客户看齐,积极打造现代功能终端户一条街,推进农网终端建设提质增益,党建促业务成效凸显。(报送:林莉)
转自:中企经济网
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