5月25日是全国心理健康日，倡导人们善待自我、安顿内心、向阳成长。青年是事业发展的生机源泉，更是队伍接续奋斗、久久为功的中坚力量。职场成长，不止于技能的精进与业务的突破，更在于心境的丰盈与舒展。长期以来，罗田县烟草专卖局（营销部）坚守以人为本的治队理念，以多元举措温润青年心境、纾解职场压力、化解成长困惑，让每一位青年职工都能在岗位上安心履职、舒心成长。
丰富文体载体，舒缓青年职场压力
一线奔走走访、日常便民服务，紧凑的工作节奏难免让青年职工积攒疲惫、心生紧绷。针对青年员工职场成长特性，罗田县局（营销部）不搞空洞说教，不做形式疏导，以自然为课堂、以松弛为良方，让心理关怀落地生温。
（图为青年员工在大自然中闲叙心声）
罗田县局（营销部）立足山水资源优势，常态化组织春日采风、户外踏青、青年茶话会等文体活动，调剂工作节奏，为青年搭建释压放松的专属平台。青年员工走出办公室、奔赴山野，在清风绿意中舒展筋骨、放空思绪，工作中的疲惫和焦虑在自然风物中悄然消解。活动中，青年员工们有着平等松弛的交流氛围，围坐闲谈、畅叙心声，分享工作感悟、交流成长心得、诉说迷茫困惑……在真诚的双向互动中抚平情绪、沉淀自我，在张弛有度的节奏中平衡工作与生活，以饱满热忱奔赴每一份岗位担当。
深化同辈帮带，凝聚青年成长合力
青年员工之间阅历相近、思维相通，能读懂彼此的心路历程、了解彼此的内心状态。罗田县局（营销部）科学把握青年成长规律，深耕“青帮青、老带新”互助培育机制，将业务传承与心理守护融合，打造有温度、有活力有实效的青年成长生态圈。
（图为骨干青年员工帮助新入职青年员工熟悉工作）
罗田县局（营销部）选取作风优良、业务精湛、责任心过硬的青年骨干，与新进员工结成互助小组。工作之中，青年骨干倾囊相授，分享证件管理、客户服务、内勤工作的实战技巧，手把手带领新人熟悉业务流程、破解工作难点、补齐能力短板，帮助他们快速褪去青涩、站稳岗位、完成角色蜕变。生活之中，青年团队守望相助、彼此温暖，主动关照身边同伴的情绪起伏与成长困境，失意时予以鼓励，迷茫时予以指引，在倾听与开导中消解内耗、凝聚合力。罗田县局（营销部）这种同辈互助的模式，打破了青年孤军奋战的困境，涵养出团结向善、实干共进的优良风气，促进了青年队伍薪火赓续。
做实谈心关怀，筑牢青年奋进定力
扎实的业务历练能锤炼青年干事本领，细致的人文关怀方能稳住青年奋进初心。罗田县局（营销部）始终把青年成长成才放在心上、抓在实处，聚焦青年所思、所盼、所困，建立谈心谈话机制，让关怀浸润青年成长每一步。
除了同辈之间的关怀，罗田县局（营销部）的领导们也主动贴近青年员工，与青年员工面对面交心、心贴心对话。摸排青年岗位适配、工作推进、日常生活中的各类难题，耐心倾听心声、细致体察诉求。针对青年阶段性心态波动、职场压力、成长迷茫，开展心理疏导与思想引领，帮助青年梳理工作思路、调整职业心态、树立正向信念；针对青年遇到的实际困境与现实难题，主动靠前对接、精准帮扶、逐项破解，切实为青年减负松压、扫清成长障碍。润物无声的温情关怀，有效化解了青年心理郁结、打消青年干事创业思想顾虑，让广大青年职工卸下包袱、轻装上阵，心无旁骛扎根岗位、笃定实干。
“心”有阳光，行有力量；“薪”火赓续，永绽星光。罗田县烟草专卖局（营销部）的青年员工们正心怀热爱、向阳笃行，薪火相传、生生不息，以点点青春星火汇聚奋进星河，绽放璀璨星光。（朱瑞芳）
转自：中国网
【版权及免责声明】凡本网所属版权作品，转载时须获得授权并注明来源“中国产业经济信息网”，违者本网将保留追究其相关法律责任的权力。凡转载文章及企业宣传资讯，仅代表作者个人观点，不代表本网观点和立场。版权事宜请联系：010-65363056。
延伸阅读
