湖北江汉烟草：擦亮“廉底色” 创建清廉所部

　　今年以来，武汉市江汉烟草红旗渠管理所(市场部)将“清廉站部所”建设作为推动全面从严治党向基层一线延伸的重要举措，认真谋划、落细落实，着力打造政治坚定、执法公正、服务高效、作风优良、群众满意的基层所部。

　　建立负面清单，促使服务客户规范

　　建立客户经理、市场管理员履职尽责负面清单，为员工划清“安全线”、“警戒线”和“高压线”，并通过常态化监督检查让制度“严”起来，切实让制度成为长期有效的铁规。签订《廉政承诺书》与《规范经营承诺书》，参加“家书传家风”活动，定期开展廉政家访等，强化员工八小时外的监督管理。

　　聚焦权利运行，促使执法管理规范

　　推动法治建设向所部一线延伸，引导全员严格遵守烟草专卖执法行为“六条禁令”、“六个严禁”，执法监管流程及执法活动更加规范，执法工作更加广泛地得到社会公众的认可。员工在客户服务、行政执法中践行责任担当，营造“向上、向善、向美”的职业精神，持续提升客户服务的力度和温度，客户服务走深走实。

　　强化自我监督，促使廉洁从业规范

　　以“双评议”为抓手，严格依法依纪依规履行工作职责，自觉接受各方面有效监督。在大厅醒目位置张贴“双评议”二维码及短信平台，接受零售户对班组工作质量、效率、态度等满意度评价。对发现苗头性、倾向性问题立即教育整治，以防积小成大、积少成多。采用大数据思维，选取适当的廉政监督指标，构造分析模型，为每位班组成员配置一张廉政二维码，接受办事零售户监督，实施大数据画像。

　　随着一项项、一条条制度在红旗渠管理所(市场部)落地实施，人人倡廉、处处督廉、事事守廉的政治生态更加凸显。在实际工作中，红旗渠管理所(市场部)员工做到了不拿零售户一瓶水、一支烟，无违纪违法事件发生，增强了零售户和消费者满意度和获得感。(周潞)

　　转自：中国网

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