在党的二十大精神指引下，皖南烟叶公司城区烟叶工作站党支部积极响应“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的党员发展总要求，创新实施“1234”红色传承教育培养措施，旨在全面提升党员发展质量，激发新党员的干事创业热情，使其成为红色基因坚定的传承者和实践者。
一次红色传承。近日，值此“八一”建军节之际，支部引领红色传承人和入党积极分子、预备党员一道，前往泾县皖南事变烈士陵园，向革命先烈致以崇高敬意。在庄严肃穆的氛围中，党员们重温入党誓词，并献上花篮，表达对英烈的深切怀念和崇高敬意，进一步增强红色传承人和入党积极分子、预备党员的使命感、责任感和爱国主义情怀，鼓励他们砥砺奋进、埋头苦干，为公司的高质量发展贡献更多力量。
两次学习交流。近半年来，红色传承人和入党积极分子、预备党员围绕党纪学习教育、党二十大精神、行业及公司领导讲话精神、党建相关规章制度等重点内容，进行学习交流分享，进而促进党员之间的思想碰撞和共同进步。
办好三件实事。红色传承人和入党积极分子、预备党员坚持弘扬党的光荣传统和优良作风，强化服务意识、为民情怀，围绕日常工作、重点难点工作、联系服务烟农扎实开展为烟农办实事活动，修复育苗点进出道路2条，帮助部分烟农购买苗筐，调度双垄机帮助部分烟农起垄；成立防汛救灾党员突击队，对受灾烟农进行帮扶，充分发挥支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用、开展龙舟机型施肥起垄装置的研制等两项QC课题以及服务部整合优化模式探索等课题，着力解决基层“急难愁盼”问题，在实际工作中发挥先锋模范作用，为群众办实事、解难题。
参加四次生产实践。在烟叶生产的关键环节，如育苗、田间管理、采收烘烤等时期，党支部组织红色传承人和入党积极分子、预备党员等人深入田间地头，开展志愿服务活动。通过亲身参与生产实践，不仅提升了党员的业务能力和服务水平，也增强了他们的党性修养和先锋模范意识。
“一次红色传承、两次学习交流、办好三件实事、参加四次生产实践”为主要内容的“1234”红色传承教育培养措施的实施,为皖南烟叶公司城区烟叶工作站党支部注入了新的活力和强劲动力,为推动公司高质量发展奠定了坚实基础。(皖南烟叶公司 赵利梅)
转自：中国网
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