巧用“三大课堂” 让党员教育跃然“味”来

麻城市烟草专卖局(营销部)紧扣学习工作需求,积极整合各类资源,用好“三大课堂”,让党员学习教育更有“味”,更入心。

用好“红色课堂”,党员教育保“本味”

依托麻城丰富的红色资源,精心设计“重温红色记忆,传承红色基因”红色教育学习路线图,组织全体党员和青年员工前往黄麻起义和鄂豫皖红军发展史陈列馆、大别山红廉文化馆、大别山红军公园、蔡济黄革命烈士纪念馆、家风馆等爱国主义教育基地、红色廉政文化教育基地开展党性教育活动。在庄重肃穆的宣誓广场上,全体党员一起重温入党誓词,重温入党初心。

在讲解员的引导下,“三条半枪闹革命,二十六将出乘马”的革命传奇给所有人上了一堂生动的党课。一幅幅生动的图片,一段段感人的文字,一件件旧时的物件,一声声动人的歌谣,都在展示和诉说着革命前辈们可歌可泣的光荣历史和感天动地的英雄事迹。通过情与景的交融,党员们近距离触摸历史,感受到了先烈们坚定的革命信念和运筹帷幄的胆略与气魄。

图为组织党员到大别山红廉文化馆开展纪律教育

用好“议事课堂”,党员教育显“真味”

“关于农网一体化终端的领办项目,前期已经确定了喻河四户作为选址,按照设计图,店内文化灯箱和硬件设施都在紧张的准备之中,咱们得赶紧商量下接下来还有哪些要干的,怎么分工才最有效率。”宋埠党支部的支委会上,支部书记将近期重点工作一一列出,邀请所部业务骨干列席,大家你一言我一语,争相提出自己的“金点子”,支委会结束后,一份详细的工作计划就出炉了,每个工作的时间点和责任人都清清楚楚,下一次支委会上还将结合工作进展情况进行调整细化。

通过探索“现场指导+支委议事”模式,将“学习会场”办到基层现场,将学习理论与研究解决实际问题结合起来,注重学而思、学而用、学而行,从学习探讨中寻找破解工作难点、堵点的方法。通过支委议事,明确解决问题的思路和举措,让学习效果最大化彰显,以实实在在的工作业绩检验学习成效。今年来,各支部收集解决问题和意见建议27项,着力解决了一批发展中久攻不克的难题、体制机制上的“瘀滞”问题、影响工作推进的“梗阻”问题和部署落实上的“搁浅”问题、职工群众工作生活中“急难愁盼”问题。

深化“实践课堂”,党员教育增“实味”

理论学习需与实际行动相结合,方能落地生根。为了实现这一目标,成立了“聚力”党员志愿服务队,围绕乡村振兴、社会公益、行政服务等热点难点问题,定期开展实践活动。“何书记,你又来看我了,多亏了你们工作队的争取,现在全村都通了自来水,工程也都是让我们做,建设自己的家乡,总觉得有使不完的劲!”“要不是你们,今年的茶叶还不知道怎么办。”得知驻点村九歇山村农户家的茶叶、土鸡滞销,“聚力”志愿服务队又化身“销售员”,积极牵线搭桥为农副产品找买家,发动亲戚朋友帮助农户销售茶叶二百多斤、散养土鸡二十多只……

图为驻村书记在九歇山村开展危房摸底

党员们深入田间地头、终端客户、社区学校,与群众进行面对面的交流,为他们提供心贴心的服务,用实际行动践行党的宗旨,传递党的温暖。通过深化“实践课堂”,党员们不仅将理论知识转化为实践能力,更在实践中锤炼了党性、提升了素质、增长了才干,更加深刻地理解了党的宗旨和使命,更加坚定了为党和人民事业奋斗终身的信念和决心。通过这些实际行动,队员们不仅身体力行地践行了党的宗旨,还把党的温暖传递给了千家万户。

麻城市烟草专卖局(营销部)将继续深化“三大课堂”,不断探索和创新党员教育方式方法,让党员教育更加贴近时代、贴近实际、贴近群众,为推动企业高质量发展提供坚强有力的组织保证。(刘翔)

　　转自：中企经济网

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