• 中国融通集团:发挥“青”字号品牌作用 凝聚青春力量

    近段时间以来,中国融通集团各级团组织广泛开展“喜迎二十大、永远跟党走、奋进新征程”主题教育实践活动,充分发挥“青”字号品牌作用,结合开展青年精神素养提升工程,激励和引导中国融通集团广大团员青年坚定理想信念
    2022-07-27
  • 永煤集团:为千个班组注入红色基因

    “200多个区队(车间),1000多个班组,按照‘应建尽建’原则建立了党的基层组织,实现了党的组织覆盖和工作覆盖。”笔者日前从河南能源永煤集团了解到,该集团通过大力推进“党建+班组建设”,为班组注入红色基因,大大提升了...
    2022-07-26
  • 中国海油:全力推进降本提质增效开新局

    中国海油:全力推进降本提质增效开新局

    中国海洋石油集团有限公司聚焦主责主业,始终坚持低成本战略不动摇,积极开展成本对标提升行动,创新管理实践,持续深入推进降本提质增效,建成与中国海油生产经营模式相适应的成本闭环管控体系
    2022-07-25
  • 华录集团:全面加快世界一流科技与文化产业集团建设

    近年来,华录集团落实国资委对标管理提升行动系列部署要求与重点任务,积极学习、吸取世界一流企业成功经验与做法,深刻总结华录集团发展历史经验与研判产业行业发展趋势,以“强化科技创新”作为企业的头号任务与发展核心
    2022-07-22
  • 江西丰矿集团:以高质量党建引领高质量发展

    今年初以来,江西丰矿集团党委不断强化党建领航,积极探索创新党建引领企业发展的新思路、新途径,以“党建品牌建设年”为核心,以实施“七大工程”为主线,精心绘制“一核两翼三驱动”全域党建“版图”,为企业党建品牌建设排...
    2022-07-21
  • 黄陵煤电实业公司廉洁文化建设接地气

    近年来,该公司纪委将廉“家”文化融入廉洁文化建设之中,通过厚植廉洁修身、廉洁齐家、廉洁从政的文化土壤,致力打造“清廉社区、清风家园”,为矿区营造了浓厚的廉洁文化建设氛围。
    2022-07-20
  • 中建交通总承包公司:清风扑面香溢远 廉洁文化润人心

    推进全面从严治党,走好新的赶考之路,铲除“腐败文化”是一场持久战。国有企业加强廉洁文化建设,对保持企业基业常青、健康持续发展意义重大。
    2022-07-18
  • 全力开创人才工作新格局 中铝集团召开人才工作会议

    全力开创人才工作新格局 中铝集团召开人才工作会议

    为深入贯彻落实中央人才工作会议精神和国务院国资委中央企业人才工作会议精神,6月30日,中铝集团在京召开人才工作会议,系统总结中铝集团人才工作成效和经验,研究部署中铝集团新时期人才工作任务,纵深推进新时代人才强企战略。
    2022-07-14
  • 西北铝全面打响管理改革攻坚战

    西北铝全面打响管理改革攻坚战

    5月底,西北铝业有限责任公司(以下简称西北铝)经理层管理岗位公开竞聘工作的结束和新聘任二级单位主要负责人岗位聘任协议的签订,标志着西北铝管理改革第一阶段工作任务圆满完成。
    2022-07-13
  • 金川集团深化“产学研用”推动企业行稳致远

    金川集团深化“产学研用”推动企业行稳致远

    日前,在金川集团新建的工业网络安全控制实验室内,一套缩小版的采选冶化工艺系统仿真模型吸引参观者驻足,打开系统开关,这些模型便能像真实的破碎提升、磨浮选矿、铜合成炉等生产工艺系统一样运转。
    2022-07-12
  • 南方电网云南电网公司:推动“五型”企业建设落地见效

    南方电网云南电网公司:推动“五型”企业建设落地见效

    南方电网公司“十四五”发展规划提出,要基本建成具有全球竞争力的世界一流企业。云南电网公司准确把握在南方电网公司发展中所处的方位,作出了推进“五型”,即本质安全型、绿色低碳型、创新型、学习型、法治型企业建设的总体...
    2022-07-11
  • 华侨城集团:以高质量管理赋能文旅主业发展

    华侨城集团:以高质量管理赋能文旅主业发展

    加强管理是企业发展的永恒主题,是企业实现基业长青的重要保障。对标世界一流管理提升行动开展以来,华侨城集团始终坚持将对标提升行动作为应对新挑战新要求,提高企业发展质量效益的关键抓手
    2022-07-08
  • 秦川集团“云课堂”为职工提升赋能

    为把 “国有企业职工技能提升月”专项活动做实做细做精,秦川集团搭建“云学堂”线上平台,包括基础功能开通、课程体系搭建、学员信息录入、课程录制等搭建工作。
    2022-07-07
  • 引进来 留得住 用得好——金川集团科技人才“三步曲”

    引进来 留得住 用得好——金川集团科技人才“三步曲”

    2018年,金川集团统筹企业人才现状和转型发展的迫切需求,出台关于人才引进培育及提高高技能人才待遇的指导意见,明确各部门、各单位及子公司是人才引进培育的主体,鼓励各生产经营主体通过多种渠道引才借智,助力企业转型高质...
    2022-07-06


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