为适应新形势下保密工作要求，武昌区局聚焦关键环节，从学习教育、宣传引导、监督检查三向发力，系统推进保密体系建设，筑牢安全防线。
一是深抓学习教育，夯实思想根基。构建多层次学习机制，定期组织全员特别是涉密人员学习保密法规及行业规定，邀请专家开展案例解读与警示教育，强化责任与危机意识。针对不同岗位实施精准培训，对新入职、新调动人员开展岗前保密考试，对文件管理等重点岗位加强业务规程培训，确保熟练掌握岗位保密要求。
二是强化宣传引导，营造浓厚氛围。依托内部网站、电子屏及新媒体平台开设保密专栏，高频次发布法规解读与风险提示。结合国家安全教育日等节点，开展知识竞赛、线上答题等主题活动。将保密文化融入日常，在办公区域张贴提示标语，把保密要求嵌入业务流程，树立“业务工作谁主管、保密工作谁负责”的鲜明导向。
三是严格监督检查，压实管理责任。成立保密检查组，采取定期与随机、综合与专项相结合的方式，对各部门制度执行情况进行督导。聚焦涉密文件全流程管理、涉密设备防护及干部职工社交行为等关键领域开展精准检查，发现问题现场反馈并下达整改通知书，建立台账销号管理。将保密工作纳入年度绩效考核，对履职不力的严肃问责，形成有力震慑。
下一步，武昌区局将持续完善“人防、物防、技防”融合的保密防控体系，推动保密工作科学化、规范化、常态化发展，为各项事业安全稳定保驾护航。（陶磊）
转自：中国网
【版权及免责声明】凡本网所属版权作品，转载时须获得授权并注明来源“中国产业经济信息网”，违者本网将保留追究其相关法律责任的权力。凡转载文章及企业宣传资讯，仅代表作者个人观点，不代表本网观点和立场。版权事宜请联系：010-65363056。
延伸阅读
