石泉县抓重点力求招商引资工作实现新突破

　　为确保全县招商工作取得实效，安康市石泉县结合生态功能区定位和县域发展实际，坚持围绕推介“秦巴山水，石泉十美”品牌，紧扣“新型工业、生态旅游、富硒食品、现代农业、社会服务”五大重点开展对外招商，并按照“瞄准、舍得、真情、用心、务实”的要求强化招商、选商、安商、稳商，确保招商引资工作实现新突破。

　　从工作理念上寻求突破。大力破解县内招商引资后劲不足、环境不优等问题，全面营造发展依靠招商、招商依靠环境、环境依靠营造的良好氛围。

　　从机制上寻求突破。围绕“线索项目抓签约、签约项目抓开工、开工项目抓投产”，形成一套一抓到底的工作机制和领导带动、活动推动、部门联动、企业主动的“四动”工作格局，从而提升招商引资工作的成功率，增强招商引资工作的实效性。

　　从园区建设上寻求突破。高度重视园区建设，坚持“高起点定位、高标准建设、高效能管理”的原则，力争将县工业园区，尤其是古堰、池河聚集区，建设成全县招商引资的平台和企业聚集地。

　　从优化环境上寻求突破。牢固树立“环境就是生产力”的观念，下大决心、花大力气改善和优化软硬环境，把环境建设的重点放在软环境上。加大优化环境的执行力度，对有令不行，有禁不止者，一经发现，由县纪委坚决严肃处理。以干部作风建设为突破口，简化办事程序，提高办事效率。对重点企业加强保护，全面推行重点招商项目“三种绿卡”制度，让企业能够安心发展，让项目能够顺利落地。

　　在招商考核方式上寻求突破。明确任务，分解任务，要求各镇和各有关部门承担一定的招商引资任务。要求各系统围绕自己的业务特点进行对口招商，各单位必须完成年度目标任务，没有明确任务的单位，要创造条件支持服务招商引资工作。严格考核，对招商引资单位和招商项目实事求是地进行考核，实行现场评估认定和严格考核。实行一季度一督查，并将全县所有单位及镇完成任务情况和支持招商引资的情况纳入年度综合目标考核范畴。

　　在强化作风上寻求突破。以党的群众路线教育实践活动为载体，结合中、省、市关于作风建设和廉洁自律各项规定和要求，要求全县各部门领导班子发挥好表率和引领作用，以身作则、率先垂范，严格执行上级有关规定，全体干部职工严于律己，坚决抵制各种不良风气，严肃工作纪律，确保招商引资工作顺利开展。（通讯员 罗曦）

来源：西部网

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