近日，中国移动双鸭山分公司工会联合产业数字化部门、人力资源部等部门，以“5G展厅研学助成长，移动新人聚力创辉煌”主题，开展新员工入职研学暨优秀青年科技人才交流活动，助力新人快速熟悉公司业务布局与创新成果，为融入企业奠定基础。
工会赋能，新员工与骨干同研，解锁数字化业务全景
在公司工会组织下2025年新入职员工与优秀青年科技人才在双鸭山移动5G体验厅同堂研学。这场沉浸式活动既是新员工入职的“科技第一课”，也是工会组织推动青年人才交流、助力成长的创新实践，为新人融入企业、青年共促发展夯实基础。公司优秀科技骨干刘巍东担任讲解，从5G技术内核延伸至云计算、大数据、物联网领域，全方位展现中国移动数字化技术实力与应用场景。智慧城市沙盘演示中，智慧停车场的5G+物联网车位管理、智慧大棚的传感器+AI增产方案、智慧牧场的定位监测终端等案例，让抽象技术具象化。新员工与青年科技人才互动频频，在思想碰撞中深化对业务的场景化理解。
青蓝共促，互动研学激发，职业动能凝聚青年创新合力
在“5G+数字党建”“5G+数字政府”展区，新员工与青年科技人才围绕讲解内容热烈交流。青年骨干结合项目经验分享实战心得，新员工积极提问、认真记录，展厅内满是青春群体对业务的探索渴望与创新思考。这场活动既是新员工的业务“科普课”，也是青年人才的“交流赋能课”。新员工李帅表示，与优秀青年科技人才同研，不仅清晰认知公司数字化业务布局，更被其专业素养与创新精神感染，对职业发展充满期待；青年科技人才也坦言，与新人交流让自己对业务传承有了新思考，将更投入技术攻坚与人才带教。
长效赋能，工会组织搭台，展厅成青年成长与企业发展纽带
此次活动是公司工会“助力青年成长、推动人才强企”的关键举措，也是产业数字化部门人才培养的重要环节。既为新员工搭建业务认知框架，又为青年人才构建交流平台，在青年群体心中种下“创新共成长”的种子，未来，公司工会将联合党办、团青及其他相关部门持续行动，迭代展厅内容，引入最新技术成果与案例，打造青年技术交流“前沿阵地”，常态化开展青年科技人才带教、新老员工研学交流，以展厅为纽带传递数字化价值，激发青年创新力。
这场研学交流，是移动青年职业成长的“加油站”，更是团组织凝聚青年力量、企业与人才双向奔赴共筑数字化未来的生动实践，相信这批在5G展厅汲取能量的移动青年，将以青春之我、创新之姿，在数字化变革中书写移动的青年辉煌，为行业发展注入青春动力。
转自：鹰潭新闻网
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