广西投资集团企业文化获中企联企业文化专家高度评价

　　日前，中国企业联合会执行副会长尹援平带领全国企业文化优秀成果调研组一行3人莅临广投集团，就集团企业文化建设情况进行调研座谈。

　　广投集团副总裁郭敏首先详细介绍了广投集团概况以及企业近年来取得的一系列发展成果。近年来，广投集团坚持以先进文化引领企业发展，秉承“创造价值、服务社会、成就员工”的企业使命，积极推进“双体之道”企业文化建设，创建了具有广投特色的“一体多元”、“四季之法”、“四轮驱动”等文化建设模式，文化建设增强了核心竞争力，促进了企业又好又快发展。

　　尹援平指出，广投集团作为广西负责任的国有企业的典型，在二十多年发展的基础上，创新企业文化模式，整合、提炼、提升出“双体之道”企业文化，并全方位加以贯彻实施，推动了企业跨越发展。广投集团企业文化特点重点体现在以下几个方面：一是领导非常重视、组织体系健全、文化人才专业；二是有个性、特点突出；三是境界高、有深度；四是充分展现国企责任。尹援平特别就“境界高、有深度”的评价做了进一步阐释。她说，广投文化提出的“体面工作体面生活”与国家倡导的“体面劳动”、“使劳动者有尊严的工作、生活”等思想一脉相承，说明广投集团已站在了与国家宏观视野一致的高度；广投文化出台了企业文化考核制度，以量化的形式推动企业文化建设工作，说明广投集团文化建设真正做到了与企业发展、企业生产经营的日常工作深度融合，走在了文化建设工作的前列。她举例说，目前，80%的企业尚无类似的文化建设测评工具，对文化建设还有无从下手之惑，广投集团在文化工作量化上进行了有价值的探索和实践。（冯旭波）

广西投资集团企业文化获中企联企业文化专家高度评价

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