工商银行运城新绛支行深入践行企业文化

　　今年以来，工商银行运城新绛支行按照市分行企业文化建设的要求，深入践行人本理念、服务理念和团队理念，营造和谐稳定氛围，助力经营发展。

　　一、深入践行企业文化人本理念。该行按照市分行实施人才兴行强行工程的部署，把做好员工工作作为一切工作的出发点和立足点，定期召开员工座谈会议，加强与员工的思想沟通，开展员工“家访”活动，倾听员工的意见和建议，想方设法解决员工的合理诉求，调动员工工作积极性。　　

　　二、深入践行企业文化服务理念。该行认真落实市分行打造精品服务的工作要求，充实一线客服力量，加强客户经理队伍建设，严格执行带班行长坐堂制，协调解决客户诉求问题，加快电子银行宣传推广步伐，积极分流柜面业务，提高服务效率，树立良好公众形象。

　　三、深入践行企业文化团队理念。该行要求全辖员工服从并服务于发展的大局，同心同德，和衷共济，相互支持，相互协作，共谋发展，引导员工和睦相处，不说有损支行形象的话，不做不利于支行利益的事，齐心协力谋发展，共建和谐家园。

来源: 中国金融网

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