农发行平顶山市分行企业文化创建有方法

　　“十年的企业靠经营，百年的企业靠文化”。农发行平顶山市分行以企业文化创建为契机，多措并举，扎实推进，文化建设成效显著。
　　

　　一、以制度规范文化。该行以制度引领文化，注意将各专业条线的规章制度汇编成册，人手一本，坚持做到业务操作，有章可循。同时，加强监督管理，以风险、审计、财务“三位一体”核查体系为抓手，对制度落实及业务流程执行，加强日常监督与管理。
　　

　　二、以教育提升文化。思想是行动的旗帜。为了搞好文化理念宣传工作，该行以先进理论知识和先进人物事迹为导向，广泛开展企业文化培训活动，将《企业文化员工手册》蕴涵的要点，贯穿于全行素质教育的方方面面，以提高思想认识水平为着力点，不断加强文化学习和思想教育力度。

　　
　　三、以服务承载文化。按照总行视觉形象识别系统的要求，该行不断改善营业办公环境，营办房装修改造工程按计划稳步推进中，全辖各营业网点LED电子屏幕、饮水机、贵宾室等便民设施一应俱全，服务环境焕然一新。在此基础上，加强标准化服务管理，以“微笑多一点，耐心多一点，嘴巴甜一点，效率高一点，脑筋活一点”为标准，不断改善服务水平，着力提升行业形象。

　　
　　四、以活动带动文化。该行积极组织合规演讲活动、征文选评、青年文化月等活动，以不同方法、多种形式，激励全体员工的奋发向上、不断进步，潜心培育一支踏实肯干、作风优良的干部队伍，不断营造良好企业文化氛围。

来源：人民网
　　

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