工行曲阜支行“暖心工程”增强企业文化凝聚力

　　近年来，工行曲阜支行通过开展以关心员工工作、关注基层冷暖、关怀员工健康为主要内容的"暖心工程"，并将其作为深入开展群众路线教育实践活动的重要内容，有效增强了团队凝聚力，促进了各项业务健康发展。

　　该行从尊重人、关心人、理解人、帮助人的角度出发，切实为员工办实事、做好事，充分体现了对员工的人文关怀，增强员工队伍的凝聚力、向心力和战斗力。在工作上关心的同时，注重营造"家"的温馨氛围，打造"亲情、友情式"的企业文化。每逢员工生日，行里都会为员工派送生日蛋糕；每逢重大节日，行领导会通过电话或短信为员工送去亲切慰问和良好的祝愿。此外，该行每年定期组织员工进行体检，及时了解员工身体健康状况。逢年过节，积极组织慰问困难员工活动，并号召全行向因病造成生活困难的员工捐款，帮助其度过难关。对于考取并就读于全国高等院校的员工子女，给予一定的物资奖励，鼓励员工子女努力学习文化知识和职业技能。

　　为帮助员工更好地进阶充电，该行制详细全员培训计划，强化员工对新业务、新知识和业务技能的培训，不断提升员工的综合素质，该行连续两年被省行授予教育培训和网络大学先进单位。为丰富员工业余文化生活，该行建立了具备读书阅览、文体娱乐、休闲健身功能于一体的基本设施齐全的职工活动室，坚持定期举办趣味运动会，组织员工外出学习交流活动，激发员工工作热情。（通讯员 于方文）

来源：济宁新闻网

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