纽贝斯特服务创新 助力企业文化发展

　　为深入贯彻实施《公民道德建设实施纲要》，再次激发公司职工学道德、讲道德的崇德热情，努力形成纽贝斯特公司整体思想道德教育的常态化和长效性，不断提升全员思想道德素质，4月10日下午，纽贝斯特开展了以“社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德”四德为主要内容的纽贝斯特2014第二期“道德讲堂”活动，总经办全体成员、各部门职工代表共计33人参加。

　　活动首先由纽贝斯特公司董事长彭飞致辞，他要求广大职工以“道德讲堂”活动的开展为契机，不断提升道德素养，在平时工作生活中，积极发现挖掘身边的先进典型，努力从自己身边看得见、摸得着、学得到的“平民英雄”和“凡人善举”中得到感染感悟。

　　纽贝斯特公司董事长彭飞说道：在推动经济发展的同时，如何更有效的保持企业的品质始终如一，这是企业在未来发展中必须认真对待的。优秀的企业应认识到财富更多地是一种责任，因为真正优秀的企业一定是对社会责任有深度关注的公司，纽贝斯特公司用心经营奶粉，始终保证品质如一就深深的印证了这一点。纽贝斯特的种种承诺举措无疑是一个优秀企业回报社会的最好表述，企业的发展壮大，除了经济基础之外，更需要深刻的社会责任感和公益理念，也只有这样，企业才能在发展过程中不断超越自我，实现企业的社会价值。

　　随着董事长彭飞铿锵有力的话音落地，道德讲堂正式开始，活动分“自我反省、学模范、发感言、诵经典、念劝善词”五个环节。与会成员首先站立静默反思工作中是否尽职尽责、工作中是否全心全意为消费者解决疑虑及售后服务之处。接着与会成员观看了罗阳、林俊德、李文波等同志的先进模范事迹，鲜活的人物、动人的事迹，引人深思反省，令人肃然起敬、感动涕零。职工代表林英列、张扬、罗雪琼分别就李文波同志的先进事迹发表了感言，三人都表示要以李文波同志为榜样，坚持个人梦想、助推企业梦想。诵经典环节，大家一起诵读了《孟子》的万章篇和离娄篇，了解到最大的孝，就是尊敬自己的父母长辈，只有对自己的亲人好，才会得到内心的愉悦。随后，大家一起念劝善词、发善心，庄重承诺要成为一名敬老爱老、助老孝老的纽贝斯特人，做一个爱岗敬业、传递正能量的纽贝斯特人，活动在大家的愉悦心情中顺利结束。

　　纽贝斯特职工纷纷表示：纽贝斯特道德讲堂自2011年2月开讲以来，通过丰富多样的活动形式、身边鲜活的先进事迹，不仅提升了自身的服务观念和道德意识，还激发了职工的工作作风和干事创业热情。行走在奶粉行业道路上的全体纽贝斯特人，将更加满怀激情、坚定自信地迎接新的挑战!

来源：浙江在线新闻网站

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