“欧艳红的‘衣柜格言’是:今天你微笑了吗?”,“王汝佳的是:多提醒一句,就能让旅客少走弯路”,“李欣慧,快来看看你的衣柜上写的是什么?”,呼和浩特站客运车间售票班组的职工,围着衣橱柜上自己的格言议论纷纷。“把安全带上岗,把幸福带回家”,“安全是父母的寄托,安全是妻子的企盼,安全是朋友的祝福,安全是儿女的心愿”,张贴在东运转车间信号楼的职工家属亲情寄语非常醒目,“每天上班都能看到这句话,时刻提醒着我要遵守作业标准”,值班员苗蒙彦说道。这些职工格言和亲情寄语是呼和站加强企业文化建设的一个缩影。
呼和浩特站努力使企业文化在现场岗位落地生根,开花结果。围绕“安全优质、兴路强国”的新时期铁路精神和“践行孙奇精神、争做孙奇式职工”等主题,结合岗位实际,采取召开企业文化座谈研讨会、开展企业文化理念有奖征集活动、举办主题征文及演讲赛等方式,向职工广泛征集安全格言、岗位座右铭、服务口号、作业“顺口溜”,提炼形成了职工认可的企业文化理念,在作业场区、服务场所张贴揭挂,设立文化墙,打造“站台文化公园”、文化长廊,营造“热爱呼站、奉献呼站”的浓厚企业文化氛围。
每月开展“寻找最美职工”、“干部履好职、职工尽好责”评选活动,搜集表彰职工中的凡人善举,并在站办公网、呼站手机报、电视台、宣传栏等平台广泛宣传,在职工中营造“发现先进、学习先进、争做先进”的健康向上的企业文化氛围。定期制作了反映职工爱岗敬业、辛勤奉献感人事迹的“站里站外”电视节目,讲述职工身边的爱岗敬业典范、遵章守纪标杆、甘于奉献楷模、能工巧匠、热爱生活的职工,并组织干部职工集中观看,通过身边人讲身边事,用身边事教育身边人,让身边的感动在职工中传递。
以“孙奇精神”为企业文化注入强大动力,在呼和东站开设“全国道德模范孙奇同志事迹展厅”,运用图文展示、多媒体视听、沙画、无线传媒等多种现代艺术形式,生动再现了孙奇同志先进事迹,并组织职工观摩参观,召开座谈会,查找自身业务技能、岗位作业标准化、热情服务旅客等方面存在的差距,自觉规范作业行为、提高服务标准,“贵宾服务室里绽放的迎春花——李娟”,“旅客的贴心人——李艳飞”,“售票能手——欧艳红”等一批孙奇式的典型人物被旅客熟悉和认可。2013年车站荣获“全国企业文化建设百佳单位”荣誉称号。( 昌庆宇)
来源:人民网
版权及免责声明:凡本网所属版权作品,转载时须获得授权并注明来源“中国产业经济信息网”,违者本网将保留追究其相关法律责任的权力。凡转载文章,不代表本网观点和立场。版权事宜请联系:010-65363056。
延伸阅读
版权所有:中国产业经济信息网京ICP备11041399号-2京公网安备11010502003583