为积极运用“互联网+”思维打造新时期分公司文化建设,使分公司在全面深化改革时期的企业文化建设形实兼顾,切实发挥文化引领的作用,凸显企业文化建设成效。近日,中国电信乌鲁木齐分公司不断深化完善企业文化上墙工作,使“企业文化墙”作为乌鲁木齐电信的标签,成为扮靓“家园”的一道亮丽风景线。
经过摸索实践,分公司党群部大胆创新企业文化建设形式,通过汇集集团公司企业文化理念、新疆公司企业精神、乌鲁木齐电信深化改革工作战略及互联网化转型新型业务,积极总结提炼出了朗朗上口、便宜于全体员工理解和接纳的企业文化理念,并形成了“简单化”、“人文化”、“客户化”、“多样化”的企业文化展示墙、分局企业文化展示墙、学习先进墙、员工风采园地、经营业绩龙虎榜、励志语、廉政警示语、温馨提示、员工自己参与构思设计的手绘文化墙等各种类型墙体文化。
通过2个多月的精心组织筹备,分公司党群部对所辖办公区域及各分局墙体文化进行设计更新安装装饰,企业文化墙在营造良好的舆论氛围方面发挥了重要作用,为企业和员工架起了上下沟通的连心桥,成为分公司员工的阳光平台,体现出统一的、具有乌鲁木齐电信特色的墙体文化风格。使“爱疆爱企变革创新 合作奉献 务实高效”的新疆电信企业精神、“集团钉子精神”文化理念、倒三角支撑服务理念等以强烈的视觉冲击效果展现在员工面前,通过经营工作中的不断实践升华渗透到员工的思想层,进而潜移默化地影响指导员工的言行和处事风格、人生态度等,最终起到以企业文化统一员工思想、引领企业发展的目的。
走进分公司办公区域,一块块图文并茂的宣传展板映入眼帘,一股浓郁的文化气息迎面而来。宣传栏囊括了集团企业战略、新疆企业精神、分公司工作战略语录、分公司深化改革语录、倒三角支撑服务语录、4G业务、营维建系一体化、光速宽带、新业务、能力提升、十大工作禁语、廉政建设文化等13组套系82组图示,简洁明了、贴近实际。一幅幅简单的宣传标语,使分公司企业文化成为了“看得见,想得到,摸得着”的文化,更好地传播了分公司企业文化,提升了企业品牌形象,促进企业文化建设更加规范化、标准化、具体化,进一步增强了企业文化的穿透力和影响力。
同时,在南湖办公区域3楼员工通道、13楼员工休息是分公司员工自己参与构思设计手绘的文化墙,与以往的展现形式不同既表现了工作的严肃性,也表现了分公司员工自主创造力,手绘文化墙散发着乌鲁木齐电信特有的活力。分公司还将探索不同的活动形式,把企业文化的宣贯、学习、提升进一步引向”互联网+”时代深入,使每位员工潜移默化地接受企业文化的熏陶,激发员工的干事热情,增强企业的凝聚力,促进企业和谐发展。
与此同时,乌鲁木齐分公司还将通过易信宣传、易启秀展示、电子视频图册等多种形式让广大干部员工处处都能听到、看到、感受到企业文化,增强了企业全体员工的集体荣誉感和自豪感,激发工作动力,促进了企业文化建设工作的深入开展。(通讯员 徐子淇)
来源:亚心网
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