仪征供电着力推进企业文化示范点建设

　　3月25日，江苏仪征市供电公司在刘集供电所召开“企业文化示范点”推进专题会议，着力构建有内容、有重点、有特色的基层企业文化示范点，推进优秀企业文化落地生根，助力公司企业文化建设工作整体提升。

　　专题会议上，刘集供电和新城供电所“企业文化示范点”建设的负责人分别结合实际，就上阶段“文化示范点创建”工作经验与做法，以及下一步推进的具体内容，与咨询老师作了讨论与交流。在交流过程中，党群部主任王丽娟与咨询老师分别对两个所的创建情况作了现场点评与指导，进一步明确了创建方向，打造企业文化建设的示范精品。

　　据悉，从2015年开始，该公司根据上级公司部署，努力创建“企业文化示范点”，充分发挥示范点的示范、带动、辐射作用，突出创建团队在企业文化传播、实践的主体作用，引导基层员工认同、践行国家电网公司基本价值理念。

　　今年以来，该公司更是把创建“企业文化示范点”建设作为推进优秀企业文化落地的重要抓手，遵循培育精品、示范引路的思路，以“文化传播我来做，文化实践我参与，文化管理我有责，文化评价我提升”等“四个我”为工作内容，以点带面，不断总结建设过程中的经验和教训，切实将企业文化建设融入到安全生产、优质服务和班组建设工作当中，不断深化企业文化管理理念，倾力打造广大员工看得见、感受到、用得上的企业文化，推进企业文化建设再上新台阶。（通讯员王丽娟、吴晶晶报道）

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