郑州宇通塑造企业文化：以德立企弘扬中华美德

　　郑州宇通集团作为一个中国销量领先的客车品牌，拥有世界规模领先、工艺技术先进的客车生产基地、国家认定技术中心，完整的产品链涵盖客运、公交、旅游、企事业班车、校车、新能源、专用客车等。在企业发展中，却始终坚持“以德立企”的企业文化，弘扬中华美德，从而推动企业稳中求进，健康发展。

　　宇通集团的事业发展不仅是如日中天，而且在塑造企业文化的过程中，宇通也相当重视。

　　宇通一直以来的价值观是“崇德”、“协同”和“鼎新”。所谓“崇德”：要求宇通人做到正于心，忠诚企业，廉洁从业；为人诚实，言而有信；工作讲原则，做人有底线；公正处事，公平待人；尊重同事，孝敬父母，关爱家人；忠于事，随宇通齐发展，与宇通共荣辱；敬业奉献，不怕吃亏；尽心尽力，勇于担当；脚踏实地，追求实效；敏于行，心存危机，戒骄戒躁；开拓视野，与时俱进；自我突破，适应环境；系统思考，快速行动；精于业，干一行，爱一行，精一行；在解决问题、克服困难中体验快乐，追求卓越。

　　所谓“协同”：要求宇通团队做到全局心，个人服从团队，局部服从整体，反对本位主义；内省心，遇事先自我反思，查找自身不足，反对外部归因和推诿扯皮；包容心，尊重他人，求同存异，反对“以自我为中心”和“老好人”现象；主动心，积极沟通，主动配合，互帮互助，及时补位，发表建设性意见，反对消极被动，反对只提问题不解决问题；服务心，快速响应协作需求，彻底解决问题，避免反复，反对配合别人工作是“帮忙”的思想。

　　所谓“鼎新”：宇通弘扬创新精神，则要求宇通人善积累，在实战中学习和总结，举一反三，切磋共享；善钻研甘于寂寞，吃透问题，不断创新技术、方法和工具，更有效地解决问题；善改进，寻找差距，更高标准地达成工作目标；善优化，既遵循规范，又不束手束脚，持续优化管理体系；善创造，认准目标，敢打敢拼，努力开创新领域，探索新道路，创造新业绩。

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