承德供电企业文化建设：薪火传承 润物无声

　　到了下班时间，隔壁同事相邀：“要不要去体育中心健身？”“要不要去看看书？职工书屋新到一批名著。”

　　在冀北承德供电公司，企业文化建设已经潜移默化融入员工的日常工作生活中。

　　回首过去展望未来

　　“老冯，你过来看看这个人是不是年轻版本的你？”离退休职工郭玉芹指着墙上陈列的一张泛黄老照片问道。

　　冯建国从口袋里掏出老花镜戴上，仔细看了一会，咧嘴笑着说：“嘿，还真是30年前的我。”

　　近日，承德供电公司新建成的职工文化中心迎来了150余名离退休职工，他们聚集在文化长廊中，兴致勃勃地在老照片里寻找自己的身影，有的老同志甚至做起了解说员的工作。谁还能比他们更能熟悉过去的故事呢？

　　“看着这些老照片，就好像看到了年轻时的自己。”离退休职工王根运感叹道，“那时候苦也苦过、累也累过，也高兴过、也抱怨过，今天看见墙上的老照片，知道自己成了企业历史的一部分，这几十年的工作干得真值。”

　　企业成立的历程、当前的发展态势、未来的宏伟蓝图……清晰的展示和温情的回顾让职工文化中心吸引了很多新老员工。作为承德供电公司党群示范点建设成果，职工文化中心由文化铸梦、承市之光、光辉历程、领航先锋、用心服务、光耀紫塞、未来起航和“五室一家”等9部分组成，这里被打造成为新员工的教育基地、老员工的鼓舞阵地。

　　当离退休老同志们将静止的老照片讲得鲜活起来时，解说员刘梦站在旁边拿着小本子奋笔疾书。她已经将解说词背得滚瓜烂熟，此时听到这些旧事、趣事觉得十分新鲜，便想给自己的解说词润润色。

　　刘梦这样形容文化中心：“它的布局很像能穿越时空的隧道，我在走廊里每前进一小步，便能看见企业历史前进的一大步。好像穿越到了1918年，第一盏电灯点亮承德的时刻，一直走，走到未来。”

　　建功建家有声有色

　　在承德供电公司送文化到基层慰问演出现场，青年员工杨雅超正在后台抓紧最后的时间练习舞步。虽然有过与13支队伍同台竞舞的经验，当她看见台前黑压压的观众时，还是感到手心出汗、心跳加快。音乐响起，舞蹈队员们互相点头鼓劲儿，从后台轻盈地走到众人面前。拉丁舞曲点燃了丰宁县凤山镇供电所员工的热情，大家伴着鼓点挥动双手，台上台下都是难得的风景。

　　“以前参加比赛，大家心里想的都是要赢。”舞蹈结束后，杨雅超摘下头饰，擦着鬓角的汗水说，“今天是给一线员工表演舞蹈，我们心里想的都是让观众们喜欢、能给在酷暑中工作的同事们带来好心情。”

　　往日热闹的职工体育中心，今天却很安静。一群人围在乒乓球台旁屏息观看，原来是该公司的乒乓球高手在过招，一个小球迅疾如风，牵动着旁观者的心弦。

　　“以前下了班回家就是在沙发上‘葛优躺’。”比赛间隙孙婷婷挥舞着球拍兴奋地说，“现在可好了，在体育中心和大家切磋一下，又有趣又锻炼身体。”

　　爱安静的人也有自己的领地，在企业职工书屋里，聚集了一批青年员工，他们既读《百年孤独》，也看《电工手册》。书屋也是大家自习室，学习《安规》会更有效率。

　　承德供电公司致力于营造和谐融洽的工作生活氛围，用丰富多彩的文艺活动，使员工感受到企业家庭的温暖。在建设企业文化过程中，该公司涌现出许多以坚守、笃学、责任、创新、忠诚、奉献、幸福为内核的感人故事，传递爱与力量。

　　道德讲堂丰富多彩

　　在承德供电公司道德讲堂上，青年员工正观看“太行新愚公”李保国同志的先进事迹短片。全国劳模祁春风也在讲堂中，这是他第二次来到道德讲堂为青年员工们讲授自己的工作经验。作为祁春风劳模创新工作室的领头人，他十分看重与青年员工，尤其是新毕业大学生的交流。“创新需要年轻的血液，工作室需要更多的人才，我讲自己的故事给大家听，希望大家能够把个人志向与企业需要紧密结合，和大家分享我20多年的工作经验。”

　　道德讲堂的另一位名人是绿舟服务队队长李希友。自1999年起，绿舟服务队担负着潘家口水库区域农村的抄表、收费和低压线路维护工作，因为每个月都要到镇里供电所办业务，帮村民们捎带生活用品变成了他们分内的工作。“一个人做一件好事并不难，难的是把一件好事一直坚持下去。”李希友说，“我们把帮助库区居民这件事做了十几年，也将继续做下去。”

　　身边人讲身边事、身边人说自己事、身边事教身边人，道德讲堂讲述着平凡人的非凡故事，用真实的故事激励青年员工见贤思齐、追求进步。

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