为持续释放“人才第一资源”能量,有力驱动高质量发展,浙江温州平阳县烟草专卖局始终坚持“人人皆可成才、人人尽展其才”理念,打造“多跑道”培育模式,发力拓展成才“可能性”,让人才活力竞相迸发、充分涌流。
育“数字精兵”
紧跟时代和行业发展步伐,平阳县烟草专卖局积极融入数字化转型方阵,将培养数字化思维、提升数字化能力作为人才培养的“必修课”,既重“输入”也重“输出”,让人才队伍的数字底色更加鲜明。
该局依托“榕园·先锋”工作室,集结各科室、各部门在数字化转型赛道上“跑得快”的骨干能手,组建了数字专班,既发挥“拉一把”的作用,围绕数字大屏分析、低代码开发运用等,在全局开展分层分类培训,以强带弱拉动整体数字化水平;也发挥“推一把”的作用,贴合基层实际,集智集力开发了《烟草智能应答小助手》,有效提升了基层工作效能,获全市系统创新奖三等奖。
图为平阳县烟草专卖局青年员工开展数字课题交流研讨。蔡晓玲/摄
低代码是破解数字化转型难题的一把“金钥匙”。该局员工争做低代码学习的“积极分子”,入选全市系统低代码团队17人,培训覆盖102人次,1人闯入全省系统低代码创新开发竞赛备赛,数字能力日益提升、数字氛围日益浓厚。
接下来,该局将继续学深用好低代码开发、全代码研发等,围绕目标管理、过程把控、结果管控,打造更多具有实用性、推广性的数字工具,为高效能治理提供智能化支撑。
淬“岗位尖兵”
“专业化”是人才培养的“关键词”。平阳县烟草专卖局始终把“学比帮超”贯穿在人才培养工作中,持续提升人岗匹配精度,让人才成为“行家里手”,在岗位上“大显身手”。
“学得精”才能“干得精”,该局全面动员干部职工积极参与全市系统专业人才培养工作,在系统化课程、实战化训练、项目化攻坚中深耕岗位、提升技能,入选全市系统专业人才培养目录13人。
金叶论坛劳模说、技术能手结对子、精益改进金点子……在“榕园·先锋”工作室,一个个人才交流提升活动也在火热开展,为人才专业化搭建了讲台、舞台和平台,提供了有力的支持和保障,让人才实现了迈阶成长,1人获县党务干部技能大赛二等奖、9人在全市系统劳动技能竞赛中获奖。
该局进一步挖掘用好优秀人才资源,以“头雁效应”激发“群雁活力”,精心选拔了7名初级内训师,围绕岗位实操、技能技巧、职场经验等,打造课程、开设课堂、探索课题“三课联动”,2人课件评比分获全市系统二、三等奖,以强劲内生动能推动人才队伍蓬勃发展。
树“服务标兵”
退伍不褪色,组建平阳县老兵山地救援队投身公益救援,获评县“最美退役军人”的曾上忠;把公益当作“不退休”的事业,在浙江安福利生慈善基金会、鳌江安仁坊办好为民实事,持续发光发热的孙昌波……平阳县烟草专卖局中有许许多多恪守为民情怀、投身为民实事的志愿达人,用他们实际举动“点燃芬芳 温暖你我”。
图为孙昌波(右一)熬煮爱心腊八粥。方小静/摄
为擦亮“香溢”志愿“金字招牌”,凝聚为民惠民更大合力,该局通过宣传和动员,招募组建了一支积极向上、热心公益的“香溢”志愿服务队伍,现有“香溢”志愿者28名,主要由青年党员、团员组成,10名核心骨干涵盖法律咨询、卷烟鉴定、理论宣讲、安全诊断等领域,其中取得法律职业资格证书4人,公职律师3人,注册安全工程师1人,经济师4人,国家局检验人员资格证书2人。
图为“香溢”志愿服务平阳分队部分成员合照。蔡晓玲/摄
在“香溢”志愿者的积极参与和有力支持下,该局有序推进“香溢”志愿服务“十件实事”,携手县中医院、县邮政公司、县公益组织等,累计开展了驿启“蜂”享、毛芋直播、爱心义诊、爱心义剪等志愿服务75次,参与志愿者500余人次,服务对象超2000人,服务总时长超2685小时,尽显担当本色。
人才培养非一时之功,要久久为功。接下来,平阳县烟草专卖局将突出“琢玉成器”,深入实施“人才强根”计划,立足当下用人才,着眼长远培人才,以人才“杠杆”撬动自身高质量发展。(蔡晓玲)
转自：中国网
【版权及免责声明】凡本网所属版权作品，转载时须获得授权并注明来源“中国产业经济信息网”，违者本网将保留追究其相关法律责任的权力。凡转载文章及企业宣传资讯，仅代表作者个人观点，不代表本网观点和立场。版权事宜请联系：010-65363056。
延伸阅读
上半年汽车工业多项经济指标创新高
