近日,金华山矿对2013年企业文化建设工作做出规划,加强行为层文化和制度层文化的建设,继而创建核心的精神层文化,努力形成独具特色的企业文化建设体系。
2013年是深入贯彻落实党的十八大精神的关键年,是金华山矿 稳 步 发 展 的“作风转变年”,也是实施 “文化强企”战略,推动企业文化建设工作再上新台阶的重要一年。结合当前严峻的煤炭市场形势,该矿企业文化建设办公室强调,要着力在行为层文化建设上下功夫,通过 “转作风、严纪律、细制度、强自身”,逐步形成有利于提升企业管理水平、促进安全生产工作健康发展的行为层文化,营造“文化育人、人创文化”的良好氛围,实现企业文化与企业管理的融合渗透,为建设富裕文明和谐美丽矿区提供强大的精神动力和文化支撑。(赵红波 付军亮)
来源:汇能资讯
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